Groepsverzekering

We kennen de groepsverzekering als een interessant instrument om personeel te verlonen. 
Om die groepsverzekering als verloningsinstrument te optimaliseren moeten werkgever en werknemer een aantal voorwaarden respecteren. U leert er hier alles over.

Groepsverzekering
 

Tijdens dit seminarie willen we daarom een antwoord geven op ondermeer volgende vragen:

  • wie draagt bij tot de groepsverzekeringen en welke sociale bijdragen zijn verschuldigd op die bijdragen?
  • kunnen we in een (extra) groepsverzekering voorzien voor een gedeelte van ons personeel?
  • kunnen via de groepsverzekering ook bonussen uitgekeerd worden?
  • wat is het gevolg van het verlengen van de minimum pensioenleeftijd voor de groepsverzekering?
  • moet de verzekeraar of de werkgever een bepaald rendement garanderen?
  • zijn de premies en toelagen voor een groepsverzekering onbeperkt fiscaal aftrekbaar? Wat houdt de zogenaamde 80%-regel in dit verband precies in?
  • welke parafiscale heffingen zijn bij uitkeringen van de groepsverzekering nog verschuldigd bovenop de bedrijfsvoorheffing?
  • welke belastingtarieven zijn van toepassing op de groepsverzekering?
  • hoe kan de belasting op het uitgekeerde pensioenkapitaal geoptimaliseerd worden?
  • wanneer is het verlaagd tarief van 10% van toepassing en is de winstdeelname echt belastingvrij?
  • hoe is de rapportering en de inventarisatie van alle extra-legale pensioenen nu georganiseerd?
  • wanneer is de Wijninckx-bijdrage verschuldigd en hoe moet die bijdrage concreet betaald worden?

Bedrijfsleiders, salarisverantwoordelijken, personeelsfunctionarissen,...

Annelies BAELUS

Manager Acerta Opleidingen

Na haar studies Master in de rechten aan de KULeuven, startte Annelies haar loopbaan als advocate aan de balie van Antwerpen en Turnhout. Daarna werkte zij als juridisch adviseur voor Delta Lloyd en vervolgens als Insurance Consultant bij een transportverzekeraar.

In de loop van haar carrière ontdekte Annelies haar passie voor lesgeven. Ze behaalde in 2005 het getuigschrift pedagogische bekwaamheid.

Vervolgens werkte ze meer dan 7 jaar als sociaal-juridisch trainer op de opleidingsafdeling van een groot HR-bedrijf. Ze leidde meer dan 1000 payroll- en hr-medewerkers uit verschillende bedrijven op.

Sinds 2015 leidt Annelies de afdeling opleidingen bij Acerta. Ze geeft ook zelf nog steeds les over sociale wetgeving aan organisaties uit de meest diverse sectoren: van privésector tot social profit.

De kenmerken van Annelies: een stevige juridische bagage, een vurige passie voor lesgeven en een aanstekelijk enthousiasme.

€ 425,00 excl. BTW

Syllabus en koffiepauzes zijn inbegrepen.

KMO-portefeuille: de Vlaamse overheid subsidieert uw opleiding
mits u aan de voorwaarden voor subsidiëring voldoet en ten laatste 14 dagen na startdatum van de opleiding de aanvraag indient.

Dit betekent dat een opleiding voor 40 % (voor kleine ondernemingen) of voor 30 % (voor middelgrote ondernemingen) wordt betaald door de Vlaamse Gemeenschap.
Dien uw subsidie-aanvraag in op www.kmo-portefeuille.be.

Het erkenningsnummer van Acerta Consult voor open opleidingen is: DV.O105287

Houd er echter wel rekening mee dat de btw niet met de KMO-portefeuille kan worden vergoed. Dit bedrag dient u af te trekken van de deelnameprijs bij de aanvraag van uw subsidie.

Meer info over de voorwaarden en modaliteiten vindt u op www.kmo-portefeuille.be.

Erkend door IAB
Deze opleiding vertegenwoordigt 3,5 uur. 

Erkend door BIBF
Deze opleiding vertegenwoordigt 3,5 uur. 

Korting voor social Profit en publieke sector
Bent u werkzaam in de social profit of publieke sector? Duid dit aan in het inschrijvingsformulier en geniet van 30 % korting op deze opleiding.
 

 DatumDuur 
Meeting Center Gent11 december '1809:00 - 12:30Schrijf in
Acerta Wilrijk29 januari '1913:30 - 17:00Schrijf in

Wat u zeker ook interesseert