Vakantierechten berekenen en herrekenen voor lokale besturen

De berekening van het vakantiegeld dat je als werkgever betaalt, ergens in de loop van de maand mei of juni, gebeurt meestal door je sociaal secretariaat. Maar vakantiedagen berekenen, herrekenen en toekennen  is iets waarmee je  het hele jaar door wordt geconfronteerd. Dit moet je vaak zelf doen, of al zeker zelf controleren. Belangrijk is dat je begrijpt hoe de principes in elkaar zitten, zodat je fouten vermijdt en vragen van medewerkers snel en efficiënt kan beantwoorden.

Vakantierechten worden toegekend, berekend of herrekend:

  • bij het begin van het jaar voor diegenen die in dienst zijn;
  • bij een nieuwe indiensttreding;
  • bij een vermindering of vermeerdering van prestatiebreuk.
Vakantierechten berekenen en herrekenen voor lokale besturen
 

De volgende onderwerpen komen o.a. aan bod:

  • Algemene principes van het toekennen van vakantierechten, zowel in het private als het publieke vakantiestelsel.
  • Hoe bereken je de vakantiedagen van een personeelslid dat in dienst komt?
  • Hoe bereken je de vakantiedagen van een personeelslid dat van werkregime verandert?
  • Hoe verreken je een vakantieattest wanneer een personeelslid voordien in de private of publieke sector heeft gewerkt?
  • Hoe worden vakantiedagen omgezet naar uren?
  • Hoe worden vakantierechten bepaald en herrekend bij een wijziging van een prestatiebreuk (en dit gedurende meerdere keren per jaar)?

We beperken ons niet tot de theorie en voorbeelden. Je gaat ook zelf aan de slag en maakt berekeningen op basis van reële cases recht uit de praktijk.

Voor de opleiding van start gaat, kan je reeds vragen en cases formuleren die tijdens de opleiding systematisch kunnen worden beantwoord. Ook tijdens de opleiding kunnen uiteraard ook vragen en cases op maat van de organisatie worden behandeld.

Tip: breng een rekenmachine mee!

Deze opleiding richt zich tot lokale besturen waar voor de contractuele personeelsleden het vakantiestelsel van de private sector wordt gevolgd en meer bepaald op:

  • medewerkers personeelsdienst;
  • personeelsverantwoordelijken;
  • iedereen die verantwoordelijk is voor de toekenning en berekening van vakantiedagen in de lokale besturen.

Na het volgen van de opleiding:

  • kan je vakantierechten vaststellen voor nieuwe medewerkers;
  • kan je vakantierechten berekenen voor personeelsleden die van arbeidsregime veranderen;
  • weet je hoe je vakantiedagen omzet in uren;
  • kan je vakantieattesten zelf interpreteren en verrekenen.

De training is interactief zodat je vlot de link kan leggen tussen wat je bij ons leert en wat er bij jou in de organisatie in de praktijk gebeurt. Breng daarom gerust eigen vragen en cases mee. Bovendien leer je veel uit de ervaringen van andere aanwezige cursisten en bouw je zo een nuttig netwerk op.

Tip: Deze opleiding is niet enkel theorie, maar er worden vele oefeningen gemaakt. Breng dus je rekenmachine mee!

Dirk NEEFS

Senior legal consultant
Publieke sector

Dirk Neefs studeerde af als bachelor in het maatschappelijk werk, optie personeelswerk aan de Karel de Grote Hogeschool in Antwerpen. Hij startte zijn loopbaan als payroll- en personeelsverantwoordelijke in een lokaal bestuur. Daarna maakt hij de overstap naar de Vlaamse Opera. Hij was er verantwoordelijk voor de verwerking van de maandelijkse payroll en verleende sociaaljuridisch advies.

Vervolgens ging hij aan de slag bij SD Worx als legal consultant Publieke sector. In deze functie adviseerde hij besturen en organisaties uit de publieke sector rond de juridische aspecten van tewerkstelling. Bij SD Worx Learning gaf hij opleidingen rond topics als vakantiegeld, arbeidsduur, eenheidsstatuut en pensioen aan klanten uit de publieke en de privésector.

Bij Acerta focust Dirk zich opnieuw op de publieke sector. Als senior legal consultant Publieke sector ontwikkelde hij een uitgebreid aanbod open en incompany opleidingen op maat van de lokale besturen en van de publieke sector in het algemeen.

Dirk is ook auteur van het boek 'Vakantiewetgeving in lokale besturen' uitgegeven bij Politeia.

Wat Dirk kenmerkt: een aanstekelijk enthousiasme voor zijn vak en een gepassioneerde manier van lesgeven.

 

ELS MEERSSEMAN

Legal trainer - senior consultant
Publieke sector

Els Meersseman startte haar loopbaan als juridisch adviseur voor de dienst arbeidsongevallen bij de landsbond van een groot ziekenfonds.

In 2008 maakte ze de overstap naar een sociaal secretariaat dat zich uitsluitend richt tot lokale en provinciale besturen. Al snel ontdekte ze er haar passie voor de publieke sector en bouwde ze een ruime kennis op van alle sociaal-juridische aspecten van het personeelsbeleid binnen de lokale sector.

Bij Acerta brengt Els die passie verder over. Dit doet ze enerzijds als trainer bij Acerta Opleidingen, waar ze samen met Dirk Neefs de open en incompany opleidingen voor de publieke sector verzorgt. Daarnaast kan u bij haar ook terecht voor doorgedreven sociaal-juridisch advies over personeelszaken in de publieke sector.

€ 425,00 excl. BTW

Syllabus, koffiepauzes en lunch zijn inbegrepen.

 

 DatumDuur 
Acerta Leuven10 oktober '1909:00 - 17:00Schrijf in
Acerta Wilrijk05 december '1909:00 - 17:00Schrijf in
Acerta Gent02 maart '2009:00 - 17:00Schrijf in
Acerta Leuven16 juni '2009:00 - 17:00Schrijf in

Wat u zeker ook interesseert